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自考人力资源管理要考哪些科目 自考人力资源考试科目有哪些

据自成学历信息网小编的了解,《自考人力资源管理要考哪些科目》,原来具体内容是这样的。

中国近现代史纲要、管理学原理、组织行为学、劳动关系学、绩效管理、人员素质测评理论与方法、薪酬管理、人力资源开发与管理、职业生涯规划与管理、英语(二)、管理系统中计算机应用、公共关系学、领导科学等。

自考人力资源管理要考哪些科目

人力资源管理专业就业方向

HR

现在人力资源行业日渐火爆,人力资源管理师资格证书也就自然而然需求量大升,而人力资源这个行业在中国的起步较晚,很多地方还有待改善和提高,手上有人力资源资格证书就像是拥有了进入这个行业的钥匙。所以人力资源是一个很热的专业,就业前景很好,而且大企业都需要,将来发展成熟。所有的企业都讲不可或缺。

考取事业单位

这样的单位对于人力资源管理专业的人员需求也是非常多的,或者是一些国企单位,同样需要这样的岗位。

去猎头公司

是外部招募渠道的一种。为组织搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的招募服务的组织,由招募组织支付搜寻和推荐候选人所需的相应的佣金,优点是能够提供专业性、针对性的服务,保密性高,节约时间。

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